Crewting ist das Herzstück einer modernen und hybriden Unternehmenskultur. Crewting ist dein HR All-in-One-Werkzeug: für echte Verbindung im Team, fundiertes Feedback und Zufriedenheit, die du messen kannst. Lass New Work Wirklichkeit werden.
Reiße die Mauern zwischen Teams und Standorten ein
Halte den Finger am Puls deiner Organisation. Agiere statt reagiere
Fühle den Teamgeist in Echtzeit – ehrlich und anonym
Feiere und erforsche, was dein Team wirklich bewegt
Bildung, Spaß und gemeinsame Erlebnisse, nur einen Klick entfernt
Virtuelle Rituale und ein klar strukturierter Zyklus an Interaktionen fördern das Gemeinschaftsgefühl und leiten durch den Arbeitsalltag – einfach, effizient und mit Sinn.
Das Beste daran: Crewting integriert sich nahtlos in MS Teams und Slack und fügt sich harmonisch in die gewohnten Arbeitsabläufe ein.
Denke HR und People Engagement neu: Erreiche mit Crewting einen positiven Kulturwandel in unserer zunehmend hybriden Arbeitswelt!
Integrieren Sie Mitarbeitende von dem ersten Tag an in Ihre Teams und sorgen Sie für einen gemeinschaftlichen Onboarding-Prozess.
Virtuelle Rituale und ein klar strukturierter Zyklus an Interaktionen fördern das Gemeinschaftsgefühl und leiten durch den Arbeitsalltag – einfach, effizient und mit Sinn.
Mitarbeitende interagieren permanent über die verschiedenen Features, wodurch Isolation im Homeoffice der Vergangenheit angehört.
Sorgen Sie für ein starkes Wir-Gefühl in Ihrem Unternehmen und vernetzen Sie Mitarbeitende über Abteilungen hinaus durch unseren Algorithmus.
Verstehen Sie Mitarbeitende auch ohne regelmäßigen Kontakt und bringen Sie Ihre Organisation durch wissenschaftlich fundierte Feedback-Rituale auf das nächste Level.
Nur 13 % der Mitarbeitenden haben eine hohe emotionale Bindung gegenüber dem Unternehmen.
Zwischen 43.000 und 175.000 Euro an Fluktuationskosten legen Unternehmen auf den Tisch, wenn Mitarbeitende das Unternehmen verlassen und dafür neue Mitarbeitende eingestellt werden.